Ordonnancement en DANGER [tract]

NON À LA DÉSHUMANISATION DU TRAVAIL !

Depuis plusieurs semaines, notre service Ordonnancement est frappé par une réorganisation brutale : suppression de postes, augmentation des cadences, transformation des missions. Les salariés sont mis sous pression, sacrifiés sur l’autel de la productivité.

⚠️ DES CONDITIONS DE TRAVAIL DÉGRADÉES
• Des effectifs réduits, mais des charges de travail qui explosent.
• Des rythmes imposés qui empêchent de travailler correctement.
• Des outils qui changent sans cesse, sans formation suffisante.
• Des salariés qui se sentent dévalorisés, isolés, impuissants.
Ce que l’on exige aujourd’hui des collègues, c’est d’aller plus vite, au détriment de la qualité. C’est renier leur savoir-faire, leur conscience professionnelle, leurs valeurs. C’est leur demander de faire mal ce qu’ils ont appris à bien faire.

APPRENTI·ES À VIE, SANS RECONNAISSANCE
Chaque changement d’outil, nouvelle procédure, chaque réorganisation transforme nos collègues en apprentis perpétuels, sans jamais leur laisser le temps de maîtriser, de progresser, de transmettre. C’est l’usure professionnelle organisée.

LA CGT DIT STOP !
Nous refusons :
• La casse des métiers et des compétences.
• La mise en danger de la santé mentale et physique des salariés.
• La perte de sens au travail.

Nous exigeons :
• Le maintien des effectifs et des moyens humains.
• Des formations réelles, pas des bricolages.
• Le respect du travail bien fait et des valeurs professionnelles.